感受到寒冬：美国生物医学工业界最近的就业情况
date_saved: 2024-04-05 00:27:17
date_published: 2024-04-02 08:37:00
Full Content:
王宇歌 博士 Hanson临床科研 2024-04-02 20:37 美国
**Bringing medical advances from the lab to the clinic.
关键词：生物医学；工业界就业
一些朋友问美国生物医学工业界最近的就业情况。我之前讲了生物医学PhD找工业界工作的一些技巧；但最近我收到一些反馈，认为**最近一年左右，在美国找health industry包括biotech和药厂的工作异常艰难，尤其是没有绿卡的同学找这些工作更加困难。**
有这种感觉是十分正常的。
STAT News文章统计显示，2023年美国biotech和药厂招聘的科学家职位比2022年少了近一半，开放职位从19000减少到了10000，这种大幅度的工作职位削减在近二十年是很少见的【1】。
这一趋势影响到了大多数人的就业、升迁甚至job security。其实美国总体失业率是近五十年最低的，但对于biotech和药厂行业而言，job markets（就业市场）趋势和美国总体趋势并不一致。
结合我个人获得的信息和反馈以及参与的讨论，anecdotally，造成这一特殊现象有4个核心原因：
1. 2021年疫情中biotech和药厂领域获得了大量盈利和投资，引发了大规模扩招，导致很多机构目前不得不减招、停招甚至裁员。
最典型的例子是Moderna。当然，这一现象不仅局限于biotech和药厂，更出现于tech和媒体等行业，在疫情中这些行业盈利都出现了爆发式增长，进而大幅扩张，但大幅扩张后的收入难以平衡显著增加的运营成本，因此不得不停招甚至裁员。2. Investor（投资人）总体对biotech失去了兴趣。
Biotech是一个高度依赖investor和capital markets的领域，可以说没有capital则没有这个行业。诚然很多药厂也需要PE等investor对于产品线进行投资，但药厂对investor则没有biotech那么敏感。过去两年，investor认为相比tech，biotech风险更高，而且需要的投资成本更高（需要建立湿实验室和高成本的基础设施；tech则不需要），所以investor在疫情中后期对biotech市场总体失去了兴趣，这是导致这一行业整体出现资金短缺的关键原因。
Investor对biotech行业整体的投资热情集中反映在了多少家公司正式上市（IPO），2020年有至少89家biotech实现IPO；而2023年只有11家，下降了8倍之多。显然，IPO后的公司往往会大量招聘，而没有IPO，整个biotech行业整体的招聘就会显著减少。3. 美联储（Fed）加息。
加息对投资和市场影响广泛而深远。其实普通人都了解一些简单经济学原理：经济过热、人们狂热消费会造成物价上涨、通货膨胀；这时通过加息可以增加储蓄、减少消费。而很多机构和个人靠借贷消费，加息后借贷会明显减少，从而使消费减缓，物价由此回归正常。
对于investor，目前如果将钱存入银行，按照目前的利率粗算其回报率可能高达5%；而如果将资金投入高风险的biotech行业，那么按照风险折算的回报率可能远不如存入银行，因此，这更让investor望而却步。4. 除了投资，美国biotech还有一个获得资金的方式就是和大药厂合作，比如出售自己pipeline一定的权益，或者用自己的技术平台帮助大药厂开发产品。
2022年美国国会通过了著名的广受普通民众赞誉的Inflation Reduction Act（IRA），以减少通货膨胀。其中对制药行业影响极大的是Prescription Drug Provisions（药物定价条款），以降低药价。
我讲过了美国药厂定价的机制，而这个法案很大程度影响了处方药收入，据估算，美国药厂从2022至2031年收入将减少至少2370亿美元。而大药厂实际上也是很多investment fund的关键investor。IRA对药厂构成了巨大挑战，这是过去两年药厂裁员或者停招的原因之一，也是药厂减少和biotech合作以及对投资兴趣的重要原因。所以investor兴趣下降和药厂合作减少对biotech冲击非常大。
我在疫情中刚入职的时候，正是生物医药工业界就业市场的高峰，那时候我每天都会收到2个以上recruiter的电话或邮件，恳请我来申请很多职位，甚至有的recruiter一下就会发来十个以上职位。我那时候拿到了3个大药厂的tentative offers以及其他offer，而我根据自己的研究兴趣（HIV/SARS-CoV-2）、理想地点、职位/工资做出了选择。现在想想，那时候是被spoiled，可以随心所欲，可以做出很大胆的选择。而我刚入职的时候，我们组需要招聘一个大学刚毕业的technician，我们不得不跟7-8个公司，包括湾区大公司竞争一个刚毕业的大学生，最后不得不开出比这个职位package市场价高出很多的counteroffer来录用这个员工。而3年后，这个就业市场出现了完全倒置；尤其是湾区和Boston两个biotech cluster地区对capital markets依赖更严重，因此受影响更大。比如湾区一个还没有IPO的小公司开放一个研发职位，顷刻间就会收到几百个申请，这是3年前不敢想象的。那么对策是什么呢？
对于很多有意向留美、不想做PI同时又没有绿卡的朋友们来说，最关键的是being flexible，其中继续做postdoc多发文章并且申请到绿卡是一个重要方法。增加自己的硬实力和简历含金量是永远不会过时的方法。
另外，进入一些非工业机构，比如相关政府机构 - NIH, FDA, CDC做fellow（postdoc）和NGO机构工作如BMGF, CEPI等也是一种途径。
参考文献：
【1】 https://www.statnews.com/2023/11/27/biotech-job-market-slump/
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作者：王宇歌 博士，一直在美国从事病毒研究及疫苗/新药研发，微博“子陵在听歌”。主持本公众号的“宇歌解读”专辑。
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Highlights
最近一年左右，在美国找health industry包括biotech和药厂的工作异常艰难，尤其是没有绿卡的同学找这些工作更加困难。 ⤴️
STAT News文章统计显示，2023年美国biotech和药厂招聘的科学家职位比2022年少了近一半，开放职位从19000减少到了10000，这种大幅度的工作职位削减在近二十年是很少见的 ⤴️
1. 2021年疫情中biotech和药厂领域获得了大量盈利和投资，引发了大规模扩招，导致很多机构目前不得不减招、停招甚至裁员。 ⤴️
2. Investor（投资人）总体对biotech失去了兴趣。 ⤴️
过去两年，investor认为相比tech，biotech风险更高，而且需要的投资成本更高 ⤴️
3. 美联储（Fed）加息。 ⤴️
经济过热、人们狂热消费会造成物价上涨、通货膨胀；这时通过加息可以增加储蓄、减少消费。而很多机构和个人靠借贷消费，加息后借贷会明显减少，从而使消费减缓，物价由此回归正常。 ⤴️
对于investor，目前如果将钱存入银行，按照目前的利率粗算其回报率可能高达5%；而如果将资金投入高风险的biotech行业，那么按照风险折算的回报率可能远不如存入银行，因此，这更让investor望而却步 ⤴️
4. 除了投资，美国biotech还有一个获得资金的方式就是和大药厂合作，比如出售自己pipeline一定的权益，或者用自己的技术平台帮助大药厂开发产品。 ⤴️
2022年美国国会通过了著名的广受普通民众赞誉的Inflation Reduction Act（IRA）， ⤴️
其中对制药行业影响极大的是Prescription Drug Provisions（药物定价条款），以降低药价。 ⤴️
药厂减少和biotech合作以及对投资兴趣 ⤴️
对策是什么呢？
对于很多有意向留美、不想做PI同时又没有绿卡的朋友们来说，最关键的是being flexible，其中继续做postdoc多发文章并且申请到绿卡是一个重要方法。增加自己的硬实力和简历含金量是永远不会过时的方法。
另外，进入一些非工业机构，比如相关政府机构 - NIH, FDA, CDC做fellow（postdoc）和NGO机构工作如BMGF, CEPI等也是一种途径。 ⤴️